Os trabalhadores protestam contra a eliminação dos descansos compensatórios e a redução dos pagamentos devidos por trabalho suplementar e por trabalho em dia feriado, sem justificação económica. As empresas podem e devem continuar a suportar esses custos que por elas foram livremente negociados e aceites nas convenções coletivas de trabalho que lhes são aplicáveis.
Os trabalhadores exigem que a administração aceite negociar os impactos das recentes alterações ao Código do Trabalho e que os resultados dessa negociação sejam aplicados de imediato.